团队管理者应具备计划、组织、协调、配置、指挥和控制等五项职能。管理者只有合理运用这些职能,并对团队其他成员的工作进行合理推动和提供支持,才能真正发挥团队的能效,并提升团队的绩效表现和效率
团队管理职责 扩展
1. 负责日常安全检查、提出安全问题及监督整改;
2. 负责企业安全检查、
3. 负责建设项目消防报验工作;
4. 负责企业特种设备管理工作;
5. 负责企业职业健康管理工作;
6. 负责安全培训及演练的组织;
团队管理者应具备计划、组织、协调、配置、指挥和控制等五项职能。管理者只有合理运用这些职能,并对团队其他成员的工作进行合理推动和提供支持,才能真正发挥团队的能效,并提升团队的绩效表现和效率
1. 负责日常安全检查、提出安全问题及监督整改;
2. 负责企业安全检查、
3. 负责建设项目消防报验工作;
4. 负责企业特种设备管理工作;
5. 负责企业职业健康管理工作;
6. 负责安全培训及演练的组织;
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